Bilanz analysieren. Vermögen aufbauen.
Pensionszusage für Geschäftsführer: Vorsorge mit Ihrer GmbH gestalten.
CHECK Business von FinFit in Wien richtet sich an Geschäftsführer und Gesellschafter familiengeführter GmbHs. Auf Basis Ihrer Bilanz prüfen wir, ob eine hybride Pensionszusage zu Ihrer betrieblichen Vorsorge und langfristigen Vermögensplanung passen kann.
CHECK analysiert veröffentlichte Bilanzdaten und zeigt auf, welche Potenziale sich in den Bereichen Geschäftsführer-Vorsorge, Hybrid-Pensionszusage, Bilanzstruktur und langfristiger Vermögensaufbau ergeben können.
Sie erhalten eine verständliche Potenzialanalyse als Grundlage für ein persönliches Strategiegespräch. Dabei zeigen wir, wie bestehende Unternehmensaufwendungen sinnvoller strukturiert und langfristige Vermögenswerte aufgebaut werden können.
Hallo, ich bin Finja.Ich beantworte gerne Ihre Fragen und
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Finja erklärt Ihnen die 6 zentralen Vorteile einer hybriden Pensionszusage.
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Die Terminbestätigung wird Ihnen per E-Mail zugesandt.
Unternehmenspotenzial erkennen
Keine Pauschallösung. Wir analysieren Ihre Eigenkapitalquote, Ihren Gewinn und Ihre Liquidität, um echtes Potenzial aufzudecken.
- Eigenkapitalquote
- Bilanzgewinn
- Liquidität
Geschäftsführer-Vorsorge strukturieren
Viele Geschäftsführer erwirtschaften über Jahre stabile Gewinne, verschieben die private Altersvorsorge aber oft auf später.
- Hohe Steuerbelastung
- Abhängigkeit vom Unternehmen
- Ungenutztes Potenzial
Kosten in Vermögen umwandeln
Eine strategisch gestaltete Pensionszusage kann es der GmbH ermöglichen, für den Geschäftsführer eine zusätzliche Firmenpension aufzubauen.
- Unternehmensmittel nutzen
- Mögliche steuerliche Wirkung
- Privates Vermögen vorbereiten
Von der Steuerbelastung zum langfristigen Vorsorgekapital.
Wir helfen der Geschäftsführung von GmbHs, Steuerbelastung in Vermögenwerte umzuwandeln, mit strategisch gestalteten hybriden Firmenpensionen. Dabei wird geprüft, wie betriebliche Finanzierung, Rückstellungswirkung, Rückdeckung und persönlicher Vermögensaufbau sinnvoll miteinander kombiniert werden können.
„Nicht einfach mehr ausgeben. Sondern vorhandene Unternehmensmittel strategischer einsetzen.“
Ihre GmbH erwirtschaftet Gewinn
Die GmbH finanziert eine Pensionszusage
Eine Rückdeckung baut Vorsorgekapital auf
Der Geschäftsführer erhält später Kapital oder Rente
Die konkrete steuerliche, rechtliche und bilanzielle Ausgestaltung ist stets individuell mit den zuständigen Fachberatern zu prüfen.
Erfolgreiche GmbH. Hohe Steuerbelastung. Private Vorsorge oft ungeklärt.
Sie tragen das unternehmerische Risiko. Doch bauen Sie damit auch ausreichend persönliches Vermögen auf?
Viele Geschäftsführer erwirtschaften über Jahre stabile Gewinne, zahlen erhebliche Steuern und investieren nahezu ihre gesamte Energie in das Unternehmen. Die persönliche Altersvorsorge wird dagegen häufig aus bereits versteuertem Privateinkommen finanziert oder auf später verschoben.
Kommt Ihnen einer dieser Gedanken bekannt vor?
Eine Pensionszusage ist vermutlich nur für sehr große Unternehmen geeignet.
Eine zusätzliche Verpflichtung möchte ich meiner Bilanz nicht zumuten.
Das Geld ist dann langfristig gebunden und ich verliere meine Flexibilität.
Wenn das wirklich sinnvoll wäre, hätte mich mein Steuerberater längst darauf angesprochen.
Genau diese Fragen lassen sich nicht pauschal beantworten – sondern nur anhand Ihrer tatsächlichen Bilanz, Ihrer Liquidität und Ihres persönlichen Versorgungsziels.
Sicherheit oder Renditechance? Die hybride Lösung verbindet beides.
Eine hybride Rückdeckung kombiniert einen klassischen Sicherheitsanteil mit einem fondsgebundenen Anteil. Dadurch kann die Stabilität einer klassischen Lösung mit zusätzlichen langfristigen Kapitalmarktchancen verbunden werden.
Klassische Rückdeckung
- höherer Sicherheitsfokus
- planbarere Struktur
- meist begrenzteres Kapitalpotenzial
- abhängig von Garantieumfeld und Kosten
Hybride Rückdeckung
- Kombination aus Sicherheits- und Fondsanteil
- langfristige Kapitalmarktchancen
- flexible strategische Struktur
- höheres mögliches Endkapital
- keine Garantie der Wertentwicklung
WICHTIG: Diese Werte sind eine unverbindliche Modellrechnung. Tatsächliche Ergebnisse hängen unter anderem von Produktstruktur, Kosten, Laufzeit, Kapitalmarktentwicklung und individueller Situation ab.
Was eine durchdachte Pensionszusage für Sie und Ihre GmbH leisten kann.
Firmenpension aufbauen
Die GmbH baut eine zusätzliche Versorgung für den Geschäftsführer oder eine Schlüsselperson auf.
Unternehmensmittel strategisch nutzen
Betriebliche Mittel können gezielt für langfristige Vorsorge eingesetzt werden.
Mögliche steuerliche Wirkung
Prämien, Rückstellungen und Rückdeckung können auf GmbH-Ebene steuerlich und bilanziell relevant sein.
Privates Vermögen vorbereiten
Firmengeld kann im Leistungsfall zu persönlichem Kapital oder einer zusätzlichen Rente werden.
Familie und Versorgung absichern
Je nach Gestaltung kann auch eine Hinterbliebenenversorgung berücksichtigt werden.
Vermögensschutz gestalten
Eine Verpfändung der Rückdeckung kann unter den jeweiligen Voraussetzungen dem Schutz der versicherten Person dienen.
Keine Pauschallösung. Ihre Bilanz entscheidet.
Ob eine Pensionszusage sinnvoll, finanzierbar und bilanziell passend ist, hängt von der individuellen Situation Ihrer GmbH ab. Deshalb beginnt der FinFit-Prozess nicht mit einem Produkt, sondern mit Ihren Unternehmenszahlen.
„Erst analysieren. Dann rechnen. Erst danach entscheiden.“
Prüfbereiche der Analyse
- Eigenkapitalquote
- Bilanzgewinn
- vorhandene Rückstellungen
- Verbindlichkeiten
- Liquiditätsplanung
- Laufzeit bis zum Pensionsantritt
- gewünschte Versorgungshöhe
- steuerliche Rahmenbedingungen
In drei einfachen Schritten zu Ihrer Entscheidungsgrundlage.
Bilanzanalyse ansehen
Sie erhalten einen ersten Überblick über die wirtschaftliche Ausgangslage und mögliche Potenziale Ihrer GmbH.
15 Minuten Potenzial prüfen
In einem kurzen Gespräch klären wir, ob eine vertiefende Prüfung grundsätzlich sinnvoll ist.
Individuelle Modellrechnung
Nur wenn das Potenzial nachvollziehbar ist, erstellen wir gemeinsam mit den zuständigen Fachstellen eine individuelle Berechnung und Umsetzungsempfehlung.
Unternehmer beraten Unternehmer.
Ing. Bernhard Brunner ist Geschäftsführer und Mehrheitsgesellschafter einer eigenen GmbH sowie langjähriger Spezialist für betriebliche Altersvorsorge, Firmenpensionen und hybride Pensionszusagen.
Er verbindet fachliche Beratung, Bilanzverständnis und unternehmerische Praxis mit moderner digitaler Prozesskompetenz. Ziel ist keine pauschale Produktlösung, sondern eine nachvollziehbare Entscheidungsgrundlage für Geschäftsführer und deren Steuerberater.
- langjährige Erfahrung in betrieblicher Altersvorsorge
- Spezialisierung auf Geschäftsführer-Pensionszusagen
- Analyse auf Basis tatsächlicher Bilanzwerte
- transparente Darstellung von Chancen und Risiken
Die wichtigsten Fragen von Geschäftsführern.
Ihre Bilanz wurde bereits erstellt.
Jetzt fehlt nur noch die Antwort auf eine Frage: Welches Potenzial ist für Sie tatsächlich nutzbar?
In 15 Minuten erhalten Sie eine erste Einschätzung, ob eine individuelle Modellrechnung für Ihre GmbH sinnvoll ist.
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Dienstag, 20. Oktober 2026
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CHECK betrachtet Ihr Unternehmen aus mehreren Perspektiven. Neben Bilanzstruktur, Geschäftsführer-Vorsorge und Vermögensaufbau analysieren wir auch die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter sowie die Potenziale künstlicher Intelligenz in Ihren Unternehmensprozessen.
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Bilanz analysieren. Vermögen aufbauen.
Viele profitable GmbHs versteuern ihre Gewinne, ohne gleichzeitig gezielt Vermögen für ihre Geschäftsführer aufzubauen. Bestehende Kosten und betriebliche Ausgaben werden häufig nur als laufender Aufwand betrachtet.
CHECKBusiness analysiert veröffentlichte Bilanzdaten und zeigt auf, welche Potenziale sich in den Bereichen Geschäftsführer-Vorsorge, Hybrid-Pensionszusage, Bilanzstruktur und langfristiger Vermögensaufbau ergeben können.
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Unternehmen investieren viel in ihre Mitarbeiter und Lehrlinge, doch Finanzbildung, persönliche Entwicklung und langfristige Bindung werden häufig nicht systematisch miteinander verbunden.
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Die hybride Pensionszusage verstehen.
Sechs zentrale Vorteile, ein gemeinsamer Überblick: unser kostenloses Webinar für Geschäftsführung, Steuerberatung und Unternehmensberatung. Dienstags um 17:00 Uhr, 60 Minuten.
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